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    企业文化研究室组织结构  
     
  



1.综合部:负责课题专家委员会及其他外联工作;
2.理论研究部:负责理论成果研究和课题申报;
3.企业课题研究一部:负责专项企业文化课题研究;
4.企业课题研究二部:负责行业企业文化课题研究;
5.案例研究部:负责案例整理、研究、商品化转换。


  

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